Описание вакансии
Рекрутинговое агентство Brightman находится в поиске Product Owner для своего крупного клиента.
Наш заказчик – это международная IT-компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения, мобильных приложений и веб-разработке для различных отраслей. С офисами в США, Европе и Великобритании, компания зарекомендовала себя как надежный технологический партнер на глобальном уровне. Компания работает с клиентами из различных отраслей, таких как финансовые услуги, здравоохранение, логистика, медиа и развлечения, телекоммуникации и многие другие.
Чем предстоит заниматься:
- проводить маркетинговые исследования и анализ конкурентов для выявления возможностей усовершенствования продукта;
- продвигать инициативы, направленные на повышение вовлеченности, удержания и ценности продукта на протяжении всего срока службы;
- обеспечивать исключительный пользовательский опыт при сохранении безопасности, конфиденциальности и соответствия нормативным требованиям;
- опережать отраслевые тенденции и новые технологии;
- выполнять функции связующего звена между командой казино и внутренними заинтересованными сторонами;
- информировать об обновлениях продукта и ключевых показателях эффективности;
- проводить семинары, обзоры продуктов и сессии по планированию спринта;
- взаимодействовать с отделом маркетинга и службой поддержки клиентов для повышения эффективности привлечения пользователей;
- вести журнал невыполненных работ по продукту и обеспечивать своевременную доставку;
- совместно работать над стратегией продукта и ключевыми инициативами;
- воплощать потребности игроков и бизнес-требования в практические функции;
- работать с межфункциональными командами для внедрения инновационных игровых решений;
- стимулировать разработку новых игровых функций и улучшений платформы.
Каким мы видим подходящего кандидата:
- опыт работы в роли Product Owner от 3-х лет;
- подтвержденный опыт работы в роли Product Owner или аналогичной должности в игровой индустрии или казино;
- опыт работы с Agile-командами разработчиков и управления отставанием в разработке продуктов;
- уровень владения английским языком – от Intermediate и выше.
Будет плюсом:
- глубокое знание стратегий привлечения игроков, моделей геймификации и монетизации;
- знание отраслевых правил и стандартов соответствия (например, GDPR, AML, ответственные игры);
- наличие сертификата владельца продукта: CSPO, PSP или аналогичный;
- опыт работы с системами управления контентом казино, сторонней интеграцией или аналогичными платформами.
Условия работы и приятные «плюсы»:
- удобное расположение офисов компании;
- крутая молодая команда единомышленников, неформальное общение в компании;
- программы менторства и адаптации помогут максимально комфортно влиться в коллектив и работу;
- доступ к лучшим образовательным платформам, семинарам и практикам;
- изучение английского языка online;
- медицинское страхование со стоматологией;
- компенсация стоимости спортивных абонементов.
*Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)
Работодатель
Брайт Эйдженси
Успешно подбираем ИТ-специалистов любого уровня и направлений.Применяем прозрачные процессы и гибкий подход.16 лет на рынке IT-рекрутмента.800 000 уникальных резюме в базе.50 профессиональных рекрутеров, сорсеров и HR-менеджеров.
(Подробнее)
Смотреть все вакансии в Брайт Эйдженси